Transformando a las empresas con RPA, Ejemplos de automatización, Articulo 4 “Manejo de personal eventual”.

Introducción 

RPA automatiza las operaciones administrativas de RRHH relacionadas con la asignación temporal de personal eventual, cualquiera sea el sistema de gestión que utiliza. Logrando una reducción significativa de tiempo y esfuerzo en la realización y el control de las altas y bajas del personal temporario a sistemas propios y en AFIP. Asegurando que todo su personal eventual se encuentra debidamente informado antes de comenzar a trabajar en las tareas diarias.

 UN ROBOT DE SOFTWARE TRABAJA POR USTED, REDUCIENDO COSTOS, MEJORANDO LA PERFORMANCE Y EVITANDO ERRORES EN LAS ALTAS Y BAJAS DE PESONAL

Solución simple, potente y flexible cuyas sus principales características son:

• Realiza automáticamente la carga de personal en sistemas de gestión.
• Realiza automáticamente la importación en sistema AFIP
• Controla valores de sueldos pagados de acuerdo a horas trabajadas informadas.
• Controla descuentos realizados de acuerdo consumo personal (almuerzos, viaticos, etc.)
• Totalmente compatible con cualquier sistema.
• Totalmente aplicable a cualquier tipo y tamaño de empresa.
• Aplicable a cualquier tipo de situación de alta y baja de personal.
• Cuenta con registros de auditoria con información sobre las operaciones realizadas y su resultado.
• Cumple con las mejores prácticas, evitando los errores por repetición que suelen cometer los usuarios que realizan trabajos monótonos.
• Rápida capacitación para usuarios y staff de sistemas.
• El robot se encuentra disponible para realizar otras tareas repetitivas en la organización.

Conclusión:

La Automatización Robótica de Procesos (RPA) ha demostrado aumentar la eficiencia y la precisión en Recursos Humanos. Esta tecnología no solo mejora la productividad, sino que también libera a las personas para enfocarse en tareas de mayor valor estratégico. En un mundo empresarial en constante evolución, adoptar RPA para el manejo de RRHH es un paso esencial hacia la transformación digital y el éxito sostenible.

Si tu empresa está buscando mejorar la eficiencia de sus procesos de RRHH, no dudes en contactarnos. Estamos aquí para brindarte más información sobre cómo RPA puede transformar tu empresa y ayudarte en el camino hacia la excelencia operativa.